Élever les Voix des Femmes : Ensemble pour le leadership écoféminisme transformationnel au Cameroun

À Foumbot et Guider au Cameroun, des femmes déterminées se sont réunies pour un atelier vibrant en écoféminisme transformationnel organisé par la REFADD- Cameroun avec l’appui des partenaires techniques et financiers du projet PALM-TREEs. Ce n’était pas juste un événement, mais un véritable mouvement qui appelait à l’action. Les productrices d’oignons et de tomates, accompagnées des représentants des administrations sectorielles et des chercheuses, se sont engagées à transformer leur avenir et à renforcer leur rôle dans la lutte pour la durabilité.

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Le Projet de renforcement des capacités des femmes productrices d’oignons et tomate en leadership éco féministe transformationnel représente un pilier fondamental dans la lutte pour l’égalité des genres et la durabilité environnementale. Il s’inscrit dans une vision claire qui reconnaît le rôle vital des femmes dans la gestion des ressources naturelles. Les objectifs principaux incluent :

  1. Renforcer l’Autonomie des Femmes à travers les outils d’intelligence émotionnelle : Les femmes, en tant que premières responsables de la sécurité alimentaire, doivent disposer des outils et des savoirs nécessaires pour s’affirmer dans le développement durable ;
  2. Promouvoir des Pratiques Agricoles Durables : En mettant en avant des techniques respectueuses de l’environnement, le projet encourage une agriculture qui préserve la biodiversité et le bien-être des communautés ;
  3. Lutter contre les Inégalités : En abordant les enjeux de genre, REFADD contribue à réduire les discriminations et aux violences faites aux femmes, tout en leur permettant de connaitre leurs droits pour mieux les revendiquer ;
  4. Encourager la Solidarité Communautaire : Le projet mise sur la sororité et le partage d’expériences pour créer un réseau de femmes engagées, prêtes à apporter des changements au sein de leurs communautés.

La nécessité de ces formations a émergé des défis rencontrés par les femmes dans leur communauté constatées lors enquêtes de terrain à Guider et à Foumbot dans le cadre du Projet PALM-TREEs. En abordant ces questions, les ateliers offraient un espace pour renforcer la résilience, bâtir des solutions durables soutenues par la culture de leadership chez les femmes productrices

La Force de la Sororité

L’un des éléments les plus puissants de ces ateliers était la sororité. Des femmes qui partageaient des expériences similaires se sont rassemblées et se sont entraidées, formant ainsi une communauté soudée. Nyama Mireille, productrice de tomates, a partagé : « Avant cet atelier, je me sentais souvent seule face aux défis culturels et culturaux auxquelles j’étais confrontée. Aujourd’hui, grâce à la sororité que nous avons construite, je sais que je peux compter sur mes sœurs. Nous partageons nos expériences, et ensemble, nous sommes puissantes ».

La représentante de la commune, a ajouté : « Le leadership écoféministe n’est pas seulement un titre. C’est un engagement envers notre communauté et notre terre. J’ai appris que chaque petite action compte. En tant que femmes, nous avons le pouvoir de façonner notre quotidien et de transformer notre avenir ».

Les participantes se sont attaquées aux barrières sociétales et se sont encouragées mutuellement à s’affirmer. Écouter, partager et bâtir des liens solides, c’est ce qui a réellement pu provoquer le changement.

Marie Zibi, chercheuse en sciences sociales, a souligné : « Ces ateliers m’ont ouvert les yeux sur le lien entre la justice sociale et environnementale. J’ai pris conscience que notre lutte pour les droits des femmes est indissociable de celle pour la protection de notre planète ».

Les Formateurs : Un Soutien Indispensable

Les formateurs, en jouant un rôle clé, ont également partagé leur vision. Franco Ekeme, expert en développement organisationnel, a déclaré : « Ce que nous voyons ici, c’est une transformation réelle. Les femmes s’approprient ces connaissances pour les appliquer dans leurs vies et au sein de leurs communautés. C’est inspirant de voir cette dynamique prendre forme ».

Ghislaine Tchokouatou, Co-Facilitatrice en leadership Ecoféministe a ajouté : Chaque femme présente ici est une ambassadrice du changement. Leur passion et leur détermination peuvent transformer le paysage agricole d’ici. Elles possèdent les outils nécessaires pour faire entendre leurs voix unanimes ».

Un Appel à l’Action

Il n’était pas question de s’arrêter là. Dès lors que ces femmes ont acquis de nouvelles compétences, il est devenu essentiel d’agir.

Un soutien technique et financier accru est alors apparu comme indispensable. Les participantes ont ainsi appelé l’administration, les organisations d’accompagnement comme le REFADD, et partenaires du développement investissent dans ces femmes. Amina productrice d’oignons, a déclaré : « Je suis venue ici avec des doutes, mais je repars avec la conviction que je peux apporter un changement. La formation m’a appris à revendiquer mes droits et à promouvoir des pratiques agricoles durables ».

Offrir davantage de formations, de ressources adaptées, et encourager les initiatives locales valorisant les savoirs autochtones se sont révélés être des priorités. Ensemble, elles pouvaient faire la différence. En unissant leurs forces et leurs ressources, elles envisagent avec optimisme de construire un avenir où les femmes seront reconnues comme des actrices essentielles du changement.

Marie Mekaze, leader communautaire et championne locale en agriculture biologique, a partagé sa détermination : « En tant que leader, je me sens maintenant investie d’une mission. Je ne partage pas seulement des informations, je fais partie d’un mouvement. Chaque femme que j’atteins est une voix qui se joint à notre lutte pour la promotion de solutions basées sur la nature dans l’agriculture de la tomate et des légumes. »

Vers un Avenir Équitable

Ces ateliers n’étaient que le début. Ils ont représenté un potentiel immense pour un changement significatif. Les productrices d’oignons et de tomates étaient passées à l’action, prêtes à revendiquer leurs droits tout en protégeant notre planète.

Ces initiatives s’inscrivent également dans le cadre du projet PALM-TREEs, un projet de recherche panafricain sur les extrêmes climatiques et leur impact sur les groupes vulnérables et marginalisés d’Afrique subsaharienne. Mis en œuvre en Afrique centrale dans les sites de Foumbot et Guider au Cameroun, ainsi qu’à Mbanza Ngungu en RDC, le projet vise à développer des solutions permettant à ces groupes d’améliorer leur résilience et leur capacité adaptatives aux changements climatiques, tout en fournissant des données essentielles pour influencer les politiques sur le climat et le développement durable.

Aline Kana, chef de projet Ecofeminisme à REFADD-Cameroun, a conclu : « Ce que nous avons commencé ici est seulement un pas vers une véritable transformation. Chaque participation contribue à un mouvement plus vaste, visant l’égalité et la durabilité. C’est en agissant ensemble que nous ferons la différence ».

Monique Yigbedek, coordinatrice régionale de REFADD Afrique centrale, a exprimé sa satisfaction : « Nous avons vu des étincelles d’espoir et de résilience. Ces femmes ne sont pas seulement des participantes ; elles sont le noyau d’un changement radical. Je suis convaincue qu’ensemble, elles construiront un avenir meilleur pour elles et pour leurs communautés ». Elle plaide également pour la duplication de ces formations dans les 11 antennes du REFADD et au-delà, afin de toucher encore plus de femmes et de maximiser l’impact de ce mouvement écoféministe transformationnel. Chaque initiative de renforcement des capacités est essentielle pour bâtir un réseau solide de femmes prêtes à mener des actions significatives dans leurs communautés.