LE REFADD RECHERCHE Le (a)Chargé( e) de communication et d’échange de connaissances (English below) pour le projet PALM-TREEs

 

 

 

 

 CONTEXTE 

PALM-TREEs (A Pan-African and Transdisciplinary Lens on the Margins: Tackling the Risks of Extreme Events) est un projet de recherche-action et renforcement des capacités.  Le projet PALM-TREEs est l’entreprise d’un consortium de partenaires régionaux et internationaux d’une durée de 3,5 ans et fait partie des projets financés par le Foreign, Commonwealth and Development Office (FCDO) du Royaume-Uni et le Centre de recherches pour le développement international (CRDI) du Canada dans le cadre de l’initiative Climate Adaptation and Resilience (CLARE). Le projet vise à recadrer notre compréhension physique et la caractérisation des extrêmes climatiques à travers l’Afrique, en se basant sur les réalités vécues par les personnes vivant en marge (ou marginalisées), et subissant ces changements. De plus, PALM-TREEs va examiner les impacts de ces événements extrêmes et la façon dont ils exacerbent les inégalités entre les sexes et autres inégalités socio-économiques qu’expérimentent les personnes vivant «en marge» en Afrique de l’Ouest, Afrique Central, Afrique de l’Est et Afrique du Sud.

 

RÔLES DU POSTE :

Le(a) chargé (e) de communication et d’échange de connaissances contribuera à la stratégie et à la production de communications internes et externes pour le projet, et assurera la mise en œuvre efficace de la recherche en action avec les chercheuses/chercheurs du projet et les principales parties prenantes. Le(a) candidat (e)  devra être un spécialiste expérimenté et motivé de la communication ou de l’échange de connaissances et travaillera en étroite collaboration avec tous les membres du consortium pour communiquer les résultats de la recherche du projet et apporter des changements dans les politiques et les pratiques. Au vu de la diversité linguistique des régions d’implémentation du projet PALM-TREEs, le matériel de diffusion et de communication devra être produit en français et en anglais.

Le titulaire du poste contribuera également à l’organisation d’une série d’événements (le contenu des documents) comprenant des ateliers et des conférences annuelles. Il combinera l’expérience et la capacité de fournir des communications innovantes ou un travail d’échange de connaissances avec idéalement une connaissance de l’adaptation aux aléas climatiques et de la programmation axée sur le genre.

Le(a) responsable des communications et de l’échange de connaissances travaillera en étroite collaboration avec le responsable du consortium basé à l’Université du Cap en Afrique du Sud.

 

TÂCHES  :

 

Gérer les communications internes et externes via plusieurs canaux et formats, notamment:

  • Maintenir et mettre à jour le site internet du projet;
  • Gérer les comptes de médias sociaux (Twitter, Facebook);
  • Traduire les résultats de la recherche en messages convaincants, en histoires et en produits variés adaptés aux différents publics, et aider les autres membres du personnel et les partenaires à développer un contenu attrayant;
  • Traduire les résultats de recherche et les outils tels que les notes d’orientation et rapports en français depuis l’anglais ou vice versa;
  • Fournir un soutien pour le développement de blogs, notes d’orientation,  rapports et autres publications écrites;
  • Contribuer à de courtes vidéos, infographies et/ou autres designs;
  • Préparer des visuels et des tweets/publications pour les réseaux sociaux;
  • Aider à l’organisation et la promotion de petits webinaires d’événements internes et externes, réunions, séminaires et autres;
  • Maintenir une communication régulière avec les équipes de communication des universités du programme et d’autres projets CLARE, si nécessaire;
  • Suivre les indicateurs liés a la communication, aux publications et événements qui sont nécessaires à la production de rapports;
  • S’assurer que le matériel de communication maintienne un niveau visuel élevé;
  • S’assurer que les activités de communication soient inclusives, diversifiées et accessibles.

 

CRITÈRES DE SÉLECTION :

Les candidats intéressés devront :

  • Avoir des antécédents dans les activités de communication et d’échange de connaissances, y compris la capacité de travailler et entretenir des relations avec plusieurs intervenants;
  • Etre engagé en faveur de l’adaptation climatique, l’égalité des genres, et de la justice ;
  • Avoir une bonne compréhension du développement durable;
  • Avoir une expérience de gouvernance dans des organisations mondialement reconnues ;
  • Avoir une expérience de la création et/ou de la mise en service de contenu pour différents canaux de communication, y compris les sites internet, médias sociaux, rapports écrits, communiqués de presse ;
  • Avoir les compétences informatiques approfondies, y compris l’expérience de la gestion du contenu de sites Web, des médias sociaux et des programmes standards de Microsoft Office;
  • Avoir une parfaite maîtrise de l’anglais et du français;
  • S’engager à faire progresser la diversité et l’inclusion.

 

ATOUTS :

  • Expérience de l’organisation d’événements (contenu des documents), y compris la planification et la promotion;
  • Expérience de travail réussi avec des universitaires/chercheurs chevronnés.

Candidatures : Les dossiers de candidatures composés d’une lettre de motivation et d’un CV,  sont adressés par mail à Madame Monique YIGBEDEK, Coordinatrice Régionale du REFADD. BP 20349 Yaoundé Cameroun au plus tard le 17 Mars 2023.

Mail : moniqueyigbedek@yahoo.fr Tél. 00237699857469 ou 00237675448626, avec copie à Wilfried POKAM, Chef d’Equipe du Projet Afrique Centrale : Mail : wpokam@yahoo.fr  Tél : 00237 00237675221896

Le Poste de Chargé de Communication sera basé à Yaoundé Cameroun.

 

 

 

 

 

 

 

 

English version

CONTEXT:

 

PALM-TREEs (A Pan-African and Transdisciplinary Lens on the Margins: Tackling the Risks of Extreme Events) is a research into action and capacity strengthening project. The PALM-TREEs project is a major 3.5-year activity undertaken by a consortium of regional and international partners and is part of the Climate Adaptation and Resilience (CLARE) initiative co-funded and by the UK’s Foreign, Commonwealth and Development Office (FCDO) and the Canadian’s International Development Research Centre (IDRC). The project aims to reframe our physical understanding and characterisation of climate extremes across Africa based on the lived realities of people living ‘on the margins’ and experiencing these changes. In addition, PALM-TREEs will examine the impacts of these extreme events and how they exacerbate gender and other socio-economic inequalities experienced by people living « on the margins » in West, Central, East and Southern Africa.

 

ROLE:

 

The Communications and Knowledge Exchange Officer will contribute to the strategy and production of internal and external communications for the project, and ensure the effective implementation of research in action with project researchers and key stakeholders. You will be an experienced and motivated communications/knowledge exchange specialist who will work closely with all members of the consortium to communicate the project’s research findings and effect change in policy and practice. Given the linguistic diversity of the PALM-TREEs implementation regions, dissemination and communication materials will need to be produced in both French and English.

The post holder will also contribute to the organisation of a series of events (the content of the materials) including workshops and annual conferences. You will combine experience and ability to deliver innovative communications or knowledge exchange work with ideally knowledge of climate change adaptation and gender programming.

The Communications and Knowledge Exchange Officer will work closely with the Consortium Manager based at the University of Cape Town.

 

DUTIES :

 

Manage internal and external communications through multiple channels and formats including:

  • Maintaining and updating the project website
  • Managing social media accounts (Twitter, facebook)
  • Translate research findings into compelling messages, stories and varied outputs suitable for different audiences, and support other members of staff and partners to develop engaging content.
  • Translate research findings and tools such as policy briefs, storylines and reports into French from English or vice versa
  • Providing support in developing blogs, policy briefs, reports and other written outputs;
  • Contributing to short videos, infographics and/or other design
  • Preparing visuals and tweets/posts for social media;
  • Support with the organisation and promotion of small internal and external events webinars, meetings, seminars and other;
  • Maintain regular communications with communications teams across programme universities and other CLARE projects when necessary;
  • Track indicators related to communications, publications and events required for reporting;
  • Ensure that all communication materials maintain a high visual standard;
  • Ensure communications activities are inclusive and diverse, and accessible

 

 

CRITERIA :

  • Track record in communications and knowledge exchange activities including the ability to work with and maintain relationships with multiple stakeholders
  • Etre engagée en faveur adaptation and gender equality, de l’équité et de la justice ;
  • Avoir une bonne compréhension du développement durable ;
  • Avoir une expérience de gouvernance dans des organisations mondialement reconnues ;
  • Experience of creating and/or commissioning content for different communications channels including websites, social media, written reports, press releases
  • Proficient IT skills, including experience of managing website content, social media, standard Office packages.
  • Ability to work in both French and English
  • Is committed to advancing diversity and inclusion.

 

Desirable criteria :

  • Experience of organising events, including planning and promotion.
  • Experience of working successfully with senior academics/researchers.

Applications:  Applications consisting of a letter of motivation and a CV, should be sent by e-mail to Mrs. Monique YIGBEDEK, Regional Coordinator of REFADD, P.O Box : 20349 Yaoundé Cameroon, no later than 17 of March 2023 at midnight, at the following address : Mail: moniqueyigbedek@yahoo.fr Tel. 00237699857469 or 00237675448626, with a copy to Wilfried POKAM, Team Leader of the Central Africa Project:  Mail: wpokam@yahoo.fr Tel: 00237 00237675221896
Yaounde – Cameroon will be the based Office of the Communicator.

 

 

_____________________________________